Wat is Team-Based Learning ?

Team Based Learning is een effectieve onderwijsmethode waarin studenten in een werkgroep of werkcollege actief en samenwerkend leren in heterogene teams van 5 a 7 studenten. TBL onderwijs is kleinschalig inzetbaar maar kan ook worden aangeboden aan grotere groepen studenten (10-150) terwijl de voordelen van kleinschalig onderwijs behouden blijven. Denk daarbij aan werkcolleges met bijvoorbeeld 70 studenten.

Kenmerkend aan TBL is de specifieke opeenvolging van individueel werk, groepsdiscussie en onmiddellijke feedback. Deze structuur ontstaat door de vaste volgorde van goed doordachte leeractiviteiten. Hierdoor ontstaat een motiverend kader waarin studenten elkaar verantwoordelijk houden om goed voorbereid naar bijeenkomsten te komen om vervolgens gezamenlijk, als team, op interactieve wijze verdiepende vraagstukken op te lossen.

Kennisclip TBL

Actieve betrokkenheid

Docenten en studenten geven aan dat:
• Studenten beter voorbereid naar de les komen
• Studenten de geleerde stof beter kunnen toepassen

Het resultaat van TBL onderwijs is niet alleen een verhoogd leerresultaat. TBL onderwijs verhoogt motivatie en de ontwikkeling van generieke competenties zoals het kunnen oplossen van problemen, communiceren en professioneel samenwerken.

Eigen verantwoordelijkheid

Door TBL vindt er een cultuurverandering plaats:
• Leren → van weten naar kunnen/toepassen
• Docent → van kennisexpert naar begeleider supervisor
• Student → van passief naar actief leren
• Verantwoordelijkheid → van docent naar student
• Proces → van docent naar student

Evidentie

• TBL verhoogt de leeropbrengst vanwege de combinatie van vele effectieve onderwijskundige principes (Wu et al. 2018. Fatmi et al. 2013. Reimschisel et al, 2017).

• Studenten in een TBL sessie leren veel van elkaar: het best scorende individu op de individuele test scoort lager dan het laagst scorende team op de teamtest (Michelsen et al, 1989)

• Door TBL is de toepasbaarheid van de leerinhoud groter, evenals de transfer van de leerinhoud naar de toekomst (Fatmi et al, 2013).

• TBL behandelt minder leerstof in vergelijking met traditioneel onderwijs maar de leerstof die behandeld wordt beklijft beter.

Quotes van docenten:

‘De eindtoets kan ik weglaten omdat ik bij de applicatie opdracht zie dat de studenten de stof hebben begrepen.’

Quotes van LUMC docenten:

‘Als je de course goed hebt voorbereid hoef je tijdens de TBL sessie niet veel meer te doen: de studenten gaan zelf aan de slag’

Quotes van LUMC docenten:

‘Ik heb niet meer het idee dat ik tegen een muur aan praat’

Quotes van LUMC docenten:

'Elke keer zijn de studenten vol lof over de leuke werkwijze!'

Quotes van LUMC docenten:

'Ik heb net de 3de werkgroep TBL gegeven, verbluffend! iRAT score 60%, tRAT score 90%!'

Email

Teambasedlearning@outlook.com

Whatsapp

0610794982

Officials

Kvk: 51111640
BTW nr: NL823096907B01

Vraag hier kostenloos een introductiegesprek, stappenplan en/of prijzenlijst aan en ga na of TBL voor jou een passende oplossing is.
bronnen & referenties